8月 ，一場特殊的述職演說在湖南樂虎官網化工機械有限公司舉行。來自公司的20多名幹部走向講台 ，談思路 、講打算 、亮高招 ，用自己的才能去展示工作業績 。這是樂虎官網化機推進幹部“陽光優選”模式 ，營造風清氣正的選人用人環境 ，激發幹部幹事創業積極性所采取的重要舉措 。
    樂虎官網化機立足完善幹部競爭擇優機製 ，以打造“昂揚奮進 、理性務實 、團結和諧 、清正廉潔”的領導班子和幹部隊伍為目標 ，充分調動幹部隊伍謀事幹事的主動性 、積極性 、創造性 。為此 ，8月 ，湖南樂虎官網化工機械有限公司黨委召集職工代表 、班組長和各二級單位領導等72人 ，對公司17名中層幹部正職進行民主測評和績效考核 。2名中層幹部正職降為副職 ，提拔1名處長助理 。
    30多年來 ，樂虎官網化機推行民主評議幹部績效製度化 ，堅持每年至少進行一次幹部民主測評 。這次舉行的2010年度上半年職代會民主測評幹部活動 ，是應公司目前的生產經營所需 ，經過周密組織和充分醞釀 ，采取幹部述職自評 、職工代表和班組長他評以及公司主管領導評分方式 ，從幹部的德 、能 、勤和績四個方麵以無記名投票評出滿意 、基本滿意和不滿意 。（王慧卉）